반응형 싱가포르/헬퍼 고용3 싱가포르 미얀마 헬퍼이야기 3 안녕하세요. 지맘입니다 :D 얼마 전 몇 개의 사건으로 헬퍼의 행동을 어디까지 제제해야 하는 것인가? 어디까지 가르쳐야 하는가? 하는 것을 고민하게 됐어요. 처음에 기본적인 것부터 가르쳐야지라고 마음먹고 뽑았음에도 불구하고.. 싱크대 하수구에 음식물을 과도로 찔러가며 밀어 넣는 것을 보고 충격을 받기도 했었죠. 먼저 고용하는 시점에서 제가 헬퍼에게 요구한 사항은 1. 근무시간에 폰 사용하지 않기 2. 머리는 항상 묶기 3. 악세사리 착용하지 않기 이렇게 세가지 였습니다. 저희 집은 아기가 있기 때문에 아이의 안전과 위생이 첫 번째였어요. 첫 번째 조항은 비교적 잘 지켜지는 것 같아요. 폰을 보긴 하지만 폰을 계속 가지고 있는 모습은 아직 보지 못했어요. 두 번째는 처음에는 비교적 잘 지켜지는 듯했으나 요.. 2023. 5. 27. 싱가포르 미얀마 헬퍼이야기 2 안녕하세요. 지맘입니다 :D 저희 집 헬퍼 이야기를 해보려고 합니다. 먼저 저희 집 헬퍼는 미얀마에서 왔어요. 미얀마 헬퍼가 착하고 순수하다는 얘기가 많아서 의사소통이 어려운데도 불구하고 필리핀 헬퍼나 영어가 가능한 헬퍼를 우선순위에 두지 않고 인상이나 느낌으로만 보고 헬퍼를 구했습니다. 미얀마 뉴의 경우 영어로 의사소통한다는 생각은 버려야 합니다. 바이오데이터에 영어를 할 줄 안다고 써져 있어도 의사소통이 안 되는 경우가 많다고 해요. 저희 헬퍼의 경우 바이오데이터에 영어는 베이직이었으나 의사소통 거의 안되고 발음도 알아듣기 힘들었고 지금도 힘들어요. 취업하기 위해서 에이전시에서 3개월 동안 영어를 배운 게 전부라고 하더라고요. 인터뷰 때는 옆에서 말해주는 것을 따라 하는 정도? 에이전시 대답이 먼저 .. 2023. 4. 24. 싱가포르 헬퍼 고용 후기 안녕하세요. 지맘입니다 :D 제가 살고 있는 싱가포르에서는 헬퍼(메이드) 문화가 있어요. 한국어로 말하자면 가사도우미인데요. 보통 싱가포르 주변국인 필리핀, 인도네시아, 미얀마로 부터 와서 일하는 집에서 상주하면서 집안일을 해요. 파트타임 헬퍼로 고용하여 집을 구해주고 출퇴근을 하면서 정해진 시간만큼 일하는 헬퍼도 있지만, 싱가포르에서는 파트타임 헬퍼는 원칙적으로 불법이에요. 혹시 헬퍼에게 문제가 생겼을 때 모든 책임은 고용주에게로 돌아갑니다. 위험부담이 있지만 같이 사는 것이 더 불편한 사람들의 경우 이렇게 하는 집도 있더라고요. 저희는 7월 중순부터 현재까지 5개월째 미얀마헬퍼와 함께하고 있는데요. 오늘은 헬퍼 고용한 후부터 현재까지 과정과 고용 후기, 만족도에 대해서 포스팅해보려고 합니다. 헬퍼를 .. 2022. 11. 29. 이전 1 다음 반응형
